很多公司在考虑使用人力资源外包服务时,会担心达不到预期的效果。😊这里就教各位HR小伙伴从5个方面,挑选出靠谱的供应商~
1⃣看行业资质齐不齐 📄
人力资源外包服务商是否具备人力资源服务许可证 /劳务派遣许可证、3A/4A/5A级人力资源服务机构认证、高新技术企业认证等
2⃣查财务状况和规模给不给力 💰
供应商的财务状况,包括注册资本、资金流动性、经营效益等方面
3⃣问业内口碑好不好 👍🏻
人力资源外包商在同行业内有相关经验,成功处理过类似的外包项目,有参考案例
4⃣看服务流程完不完善 🤝
人力资源外包商是否能提供详细的解决方案,包括服务内容、标准流程、实施计划、预期效果等方面
5⃣考察服务团队专不专业 🙋♀
①是否配备专业的人力资源外包服务团队,包括项目运营、招聘交付、员工培训、法务咨询等一条龙
②有没有本地化运营团队,能够快速响应、处理紧急情况
③人才库数量,下游合作的资源多,能够保证人员交付
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